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企业文化
山之高处为人峰，企之共赢人作本。员工与客户共为企业之本，合-方能共赢。公司以德育人，思想道德建设，建设跨时代的精神文明；公司关注人才，关注管理人才，专业技术人才，技能操作人才，公司人力优势，打造着强的员工实体队伍。
随着市场经济的不断发展和市场化程度的不断加深，企业之间竞争的重心也不断的转移。由产品竞争到品牌竞争，最后到文化竞争。产品会过时、品牌会老化，唯有企业文化会使公司不断发展壮大。一个企业若要长期生存发展必须要有一定的企业文化做支撑。我们公司在不断地探索和发展中，形成了符合行业核心价值观念，具有网新公司特色的企业文化体系。
德为事业之基。基业长青的企业必定有能够支撑企业持续发展的核心理念，而理念注定于员工的精神世界。厚德以载物，企业道德具备了企业的文化特征，属于企业文化的高层次意识。德若水之源，才若水之波，公司的企业道德发挥着无与伦比的强大辐射力。因“德”，“才”一直正轨向前延展。以“德”为基，施行管理，提升职工整体队伍素质，秉承以德为万事之根的概念，把员工道德品质的精华凝集，力求德才兼备。“德”把客户呼声信号，把客户的利益放到位，把客户满意标准，与客户架起诚信的亮丽彩虹桥，使企业与客户“合”力共赢。
团队，一个好的公司，好的运营，好的发展，必须需要一个良好的team。网新发展到至今的规模，离不开好的领导，离不开一个高凝聚力的团队。我们作为一个大的团队，必须需要我们每个人的努力。
企业文化，都不是凭空产生的，有产生它所需要的土壤和气候。企业文化基于现实，能够很好的浓缩总结企业当下的风气和精神面貌；同时又能引领现实，将企业所追求的理念的精神境界在现有基础上拔高，引领众人共赴愿景。企业文化是一个包含企业行为准则、企业信念、企业价值观的复合体。企业文化建设是实施企业发展战略和提高企业经营管理水平的有效途径，是激励员工积极性和创造性的内在动力，是提高企业市场竞争力的重要法宝，是保证企业长盛不衰的核心力量，是塑造企业形象的有效手段。每个成功的企业，都有自己的企业文化，一个企业如果想发展壮大，就必须依靠企业文化来增强员工的凝聚力。良好的企业文化，既有利于公司的发展，也有利于员工个人的发展，好的企业文化，能最大限度的激发员工的潜能，创造最大的经济效益和社会效益。
必须把企业经营看作一个顾客满足的过程，而不是一个产品生产过程.从一个个零件的焊接和组装，到一台台机械设备的完成，是一个艰辛的过程，也正是这个过程，让我们领略到不一样的心情，我们承载着客户的希望和寄托，客户的微笑和肯定就是我们前行的动力。
企业文化工作是一项长期、系统和艰巨的工作。企业必须牢记并宣扬“责任、担当、互助、传承、创新”的文化理念，确保在企业文化塑造的关键环节上不出现差错，加强企业的管理和经营，我们相信在不就得未来，公司一定会越办越好！
随着市场经济的不断发展和市场化程度的不断加深，企业之间竞争的重心也不断的转移。由产品竞争到品牌竞争，最后到文化竞争。产品会过时、品牌会老化，唯有企业文化会使公司不断发展壮大。一个企业若要长期生存发展必须要有一定的企业文化做支撑。我们公司在不断地探索和发展中，形成了符合行业核心价值观念，具有网新公司特色的企业文化体系。
德为事业之基。基业长青的企业必定有能够支撑企业持续发展的核心理念，而理念注定于员工的精神世界。厚德以载物，企业道德具备了企业的文化特征，属于企业文化的高层次意识。德若水之源，才若水之波，公司的企业道德发挥着无与伦比的强大辐射力。因“德”，“才”一直正轨向前延展。以“德”为基，施行管理，提升职工整体队伍素质，秉承以德为万事之根的概念，把员工道德品质的精华凝集，力求德才兼备。“德”把客户呼声信号，把客户的利益放到位，把客户满意标准，与客户架起诚信的亮丽彩虹桥，使企业与客户“合”力共赢。
团队，一个好的公司，好的运营，好的发展，必须需要一个良好的team。网新发展到至今的规模，离不开好的领导，离不开一个高凝聚力的团队。我们作为一个大的团队，必须需要我们每个人的努力。
企业文化，都不是凭空产生的，有产生它所需要的土壤和气候。企业文化基于现实，能够很好的浓缩总结企业当下的风气和精神面貌；同时又能引领现实，将企业所追求的理念的精神境界在现有基础上拔高，引领众人共赴愿景。企业文化是一个包含企业行为准则、企业信念、企业价值观的复合体。企业文化建设是实施企业发展战略和提高企业经营管理水平的有效途径，是激励员工积极性和创造性的内在动力，是提高企业市场竞争力的重要法宝，是保证企业长盛不衰的核心力量，是塑造企业形象的有效手段。每个成功的企业，都有自己的企业文化，一个企业如果想发展壮大，就必须依靠企业文化来增强员工的凝聚力。良好的企业文化，既有利于公司的发展，也有利于员工个人的发展，好的企业文化，能最大限度的激发员工的潜能，创造最大的经济效益和社会效益。
必须把企业经营看作一个顾客满足的过程，而不是一个产品生产过程.从一个个零件的焊接和组装，到一台台机械设备的完成，是一个艰辛的过程，也正是这个过程，让我们领略到不一样的心情，我们承载着客户的希望和寄托，客户的微笑和肯定就是我们前行的动力。
企业文化工作是一项长期、系统和艰巨的工作。企业必须牢记并宣扬“责任、担当、互助、传承、创新”的文化理念，确保在企业文化塑造的关键环节上不出现差错，加强企业的管理和经营，我们相信在不就得未来，公司一定会越办越好！
